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1月6日下午，衢州市政府秘書長余龍華到市機關事務中心調研，中心黨組成員、中層正職參加調研座談。中心黨組書記、主任徐劍匯報了2022年工作總結和2033年工作思路。

余龍華指出，2022年市機關事務中心為機關干部職工提供了細致、溫暖的服務，保障有力，工作漸趨規(guī)范，面對各種新的困難和問題，迎難而上，很好地破題加以克服和解決，取得的成績與中心班子和全體干部職工的努力是分不開的。

余龍華提出，2023年市機關事務中心要堅決按照省機關事務管理局的要求，按照市委市政府的決策部署，用心思考謀劃，在4個方面多動腦筋、多下功夫，使機關事務工作取得更大突破。

1.牢牢抓住服務這個點，在貼心服務、一流服務上多下功夫。一是要有全方位的服務意識；二是要有個性化的服務理念；三是要圍繞市委市政府中心工作，全力做好重要會議、重大活動的服務保障。

2.牢牢抓住改革這個要求，在用制度管人、用制度管事上多下功夫。要以實事求是、讓機關干部職工滿意為目標，在改革中探索、優(yōu)化、爭先，運用管理的手段，市場化的方式等，進一步提升機關后勤保障服務能力。要加強機關食堂、會議室、車隊駕駛員等的管理，在改革探索、滿足合理需求上推進各項工作。

3.牢牢抓住管理這個重點，在厲行節(jié)約、嚴格高效上多下功夫。要加強管理職能，優(yōu)化服務保障。一是要推進規(guī)范管理、目標管理、制度管理、績效管理、監(jiān)督管理；二是要突出新三公改革、食堂管理、會議室管理、服務標準和人員素質等重點環(huán)節(jié)；三是要確保安保和安全。

4.牢牢抓住隊伍建設這個根本，在班子帶頭、作風優(yōu)良上多下功夫。班子要團結齊心用心，率先垂范，中層要勤廉雙優(yōu)，全體干部職工要有“責任在我”的意識，用心用力用情，認真細致做好各項工作。

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